(Junior) Schadebehandelaar

 

Heb jij minimaal twee jaar werkervaring als schadebehandelaar multibranche, heb je kennis van AVB en ben je klaar voor de volgende stap? Vind jij het leuk om een schade van A tot Z te mogen begeleiden, behandelen en afwikkelen? En staat bij jou de klant ook altijd centraal? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw functie als (Junior) Schadebehandelaar 

Als schadebehandelaar Multibranche kom je te werken in een enthousiast en dynamisch team en ben je verantwoordelijk voor het behandelen van alle voorkomende schades in volmacht van voornamelijk zakelijke relaties. Dit doe je vanaf de melding tot en met de betaling of afwijzing. Je bepaalt zelf je strategie, binnen de geldende procedures en richtlijnen. Je bewaakt de voortgang van het dossier en onderhoudt contacten met relaties, adviseurs, verzekeraars, schade-experts en andere betrokkenen. Je voorziet onze klant van advies en zet alles op alles om er het beste voor de klant uit te halen. Daarnaast is de branche aansprakelijkheid jouw aandachtsgebied. Jouw expertise. Binnen het team ben jij voor deze branche het aanspreekpunt voor collega’s. Je informeert het team periodiek over ontwikkelingen binnen jouw aandachtsgebied en begeleidt hen bij afwijkende, complexe schades op het gebied van aansprakelijkheid.

Jouw kwaliteiten als (Junior) Schadebehandelaar 

Je hebt een hands-on mentaliteit, bent accuraat en een zelfstarter. Je staat open voor ontwikkeling, bent leergierig en stressbestendig. Verder neem je graag het initiatief en ben je communicatief en sociaal sterk.

Wat verwachten we van je de (Junior) Schadebehandelaar 

• Minimaal een afgeronde hbo opleiding
• Minimaal twee jaar ervaring als schadebehandelaar binnen multibranche en aansprakelijkheid
• In het bezit van een Wft Schadeverzekeringen Zakelijk
• Naast een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, spreek en schrijf je goed Engels

Wat biedt men de (Junior) Schadebehandelaar 

• Informele en zeer dynamische werkomgeving met een serieuze en zakelijke uitstraling
• Volop mogelijkheden voor zelfstandigheid, initiatief en persoonlijke groei
• Goed, marktconform salaris en een 13^e maand
• Een uitstekende pensioenregeling
• 29 vakantiedagen en 1 bedrijfsvrijekeuze dag
• Korting op verzekeringen en een vergoeding voor de aanvullende zorgverzekering
• Dagelijks een gezellige gezamenlijke lunch en een vrijdagmiddagborrel